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中国挖pi币的十大名人
1、李笑来币圈程丽投资,“中国比特币首富”币圈程丽投资,著名天使投资人,2001年~2008年就职新东方教育集团,08年8月创立艾德睿智国际教育咨询有限公司,2011年的一次契机,李笑来从网络上获知关于比特币的消息,自此凭借其卓越的投资大脑,于2013年创立比特基金,专注用互联网、比特币相关领域的天使投资。
2、吴忌寒,中国币圈最有权势的人,他创建了比特币大陆,其产品是比特币挖矿矿机,风靡全球。他拥有三个矿池:BTC.com,ConnectBTC和AntPool,占据全球算力约30%(要知道51%的算力攻击就可以颠覆比特币系统,就像达摩克利斯之剑一样,宝剑高悬,泰山压顶),对于比特币走向拥有不可低估的影响力。 2011年底,吴忌寒干了一件惊天动地的大事,他把中本聪的比特币创世论文《比特币:一种点对点的电子现金系统》翻译成了中文,因此被称为是“比特币的布道者。2018年11月13日,吴忌寒入选《2018胡稿唯润区块链富豪榜》,以165亿元人民币财富排名第2
3、沈波,国内首家专注投资区块链技术相关企业的风险投资机构、以及中国规模最大的区块链投资基金——分布式资本的合伙人,2017年11月份,分布式资本已经在全球投资了近50家区块链初创公司,投资总额达5000万美元。而这家机构的顾问(前合伙人),就是大名鼎鼎的天才创业者以太坊创始人Vitalik Buterin。最初身为Invictus Innovations Incorporated的创始人(比特股的创始团队),背靠万象集团,实力雄厚。此人行事低调,属于区块链投资圈的顶尖人物。2018年11月13日,沈波入选《2018胡润区块链富豪榜》,以70亿元人民币财富排名第5。(与李笑来并列第5)
4、詹克团,比特币大陆联合创始人,毕业于清华大学和中国科学晌敬帆院,被称为比特大陆的“技术大脑”,拥有近15年集成电路行业的管理及营运经验。他在2001年获得山东大学电子信息科学与技术专业学士学位,2004年获得中国科学院微电子研究所微电子与固体电子学专业硕士学位。他曾在6个月时间就开发出比特宴雹币第一代矿机,能效远超同行,打下了比特大陆的业界基础。2018年11月13日,李笑来入选《2018胡润区块链富豪榜》,以295亿元人民币财富排名第1。
数字币质押有跑路的吗
数字币质押有跑路的。数字货币诞生以来,各种与数字货币相关的资金盘、衍生品泛滥成灾。比特币为首的数字货币走势低迷,多数山寨币仍处于下降同道中,不少币圈人士直言炒币难度大增,部分精力充沛的投资者转向数字货币期货、智能搬砖等衍生品中,但这些衍生品的项目方鱼龙混杂,骗子丛生,一旦投资者进入他的坑,想挣钱却没那么容易。
区块链抢人大战了吗?
区块链已成为火爆的风口币圈程丽投资,虽说只盯风口往往会失去一片森林,但风口的任何一次改变都会催生新的红利。这时,一个“变”字迅速蔓延:投资机构、对冲基金、上市公司、学界、顶尖技术人员、普通的求职者都牵涉其中。一大批新成立的投资机构涌入这场轰轰烈烈的投资盛宴中,争抢人才也成为当下布局区块链的一大关键。那么,这场游戏到底谁输谁赢?
资金跑步入场:千万元融资已不足为奇
资金跑步进入区块链市场的速度有多快?
就在本周,已经有两家区块链投资基金浮出水面,背后也不乏“币圈”的大佬。其中,分布式资本宣布已正式孵化币圈程丽投资了数字资产投资基金BKFUND,这是一家注册在开曼群岛的数字资产基金管理公司,首期成长基金的投资者包括分布式管理合伙人沈波及众多行业资深人士。投资理念上,BKFUND布局全球优质区块链资产。
紧接着,原火币CTO张健、通证经济的倡导者元道先生以及多位风险投资行业精英共同发起成立歌者资本。作为技术与资本的结合,歌者资本聚焦基于区块链的颠覆性机会。
统计显示,在2017年新成立的46家风险投资(VC)机构中,有9家投资方向专注区块链,占比近20%。这些VC的创始人多是“币圈”的大佬,包括由比特币首富李笑来和前云币网首席运营官老猫联合创立的硬币资本,千方基金则由著名数字资产投资人张银海牵头成立。此外,区块链热潮早已引发币圈程丽投资了传统风险投资界的焦虑和参与。在“传统”VC机构中,真格基金、IDG、红杉资本等早已是区块链投资的先行者。
记者发现,去年很多区块链项目天使轮融资只有几百万元,但今年以来一些项目天使轮获得数千万元融资已不足为奇。近日,区块链媒体“深链财经”对外宣布完成了1000万人民币天使轮融资,由梅花天使、PreAngel等8家基金联合投资。如今,区块链领域的投资,中大型投资机构较垂直投资机构占比逐渐上升,大有“但凡一个不错的区块链项目,数十家投资机构便蜂拥而至”的热闹景象。此外,与去年投资的区块链项目都与虚拟货币有关不同,近期的“区块链媒体”以及区块链底层技术研发公司也开始受到市场资金关注。
从全球范围来看,根据海外机构Crunchbase News发布的报告显示,比特币价格的大幅波动并没有阻止区块链风险投资稳步增长,截至今年2月以区块链为基础的公司的风投募集金额已经达到去年总额的40%以上。
跳槽者的AB面:拿比特币当工资
资金涌动下,也必定带动人才的“流动”,甚至不少传统互联网公司或金融机构人士跳槽到这一领域,这已经成为“全球现象”。
近日,兴业证券TMT首席分析师袁煜明在微信朋友圈发文称已从兴业证券离职,加入火币中国,并担任区块链研究院院长。其实,这并非个例。英国央行前执行董事戴维·沃克爵士已于2015年加盟区块链证券创业平台Setl,担任该公司的主席,这位金融市场的老手还曾担任过巴克莱银行和摩根士丹利国际的主席。
领英最新公布的数据显示,全球对于区块链人才的需求量从2015年开始出现增长,并且在2016年至2017年经历了爆发式的增长,在领英档案上标注有区块链相关技能的人才数量增长了近19倍。但从目前来看,其占全球人才市场需求总量的比重还非常低。近年来对于区块链人才需求增长最快的行业是计算机软件行业,其次是金融服务和保险行业。
数据显示,中国人工智能(AI)相关技术人才中拥有10年以上工作经验的人占总数的38%,区块链相关人才中拥有10年以上工作经验的人占总数的28%,但并不能说明区块链领域已经拥有很多资深人才,经验资历或只能说明币圈程丽投资他们拥有区块链开发所涉及的一些基本技术,并不一定说明他们具备区块链开发的思维和实际应用经验。领英中国技术副总裁王迪表示,区块链是一个由技术社区驱动的、仍处于早期快速发展阶段的新兴技术模式,目前尚不完备。所以区块链对于技术人才的要求与AI不同。区块链开发更需要具备去中心化思维、实际的应用开发经验和快速的学习能力。
人才的争夺自然也是薪资的比拼,记者在一些招聘网站上发现,区块链技术人才都占领着“薪资高地”。在前程无忧上,招聘区块链相关职位的企业可谓五花八门,既有传统互联网企业,也有咨询公司、电子商务公司和游戏公司等。以在深圳工作的区块链工程师为例,企业给出的薪酬普遍超过每月10000元。在猎聘网上,记者还发现许多企业给出年薪100万到150万来招聘区块链“技术总监”。记者调查也发现,一些所谓的区块链机构更以虚拟货币来当薪酬。在山东的一家区块链机构招聘自媒体运营和活动策划岗位时,每月薪酬就是一到两个以太币。
丁松就是这么一位“跳槽者”。在接受采访时,他已经从深圳一家移动支付公司跳槽到一家区块链培训机构,担任后台工程师。
“区块链开发最受欢迎的编程语言是C++和Go,而精通密码学和分布式计算的人才对于区块链开发也有先天优势。”丁松称,“我没有学过区块链专业,但自己在这方面研究学习了很久。”对于新进入的区块链培训机构,丁松透露该公司给出的薪酬也十分“特别”:除了一笔不多的固定工资,每个月以0.1到0.35个比特币作为浮动奖金。招聘时,“炒过币”更成为加分项。
“拿比特币当工资,说白了就是连薪酬也充满不确定性,就像这个行业一样。我是觉得自己还年轻可以赌一把,但前景我自己也看不太清楚。”在丁松看来,一个新事物的火爆自然会夹杂着不理性的泡沫,然而最终能够存留下来的必定是真正有价值的东西。但是,如果盲目投入的胜算能有几何呢?
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