为规避小额担保贷款风险，杜绝就业专项资金流失，实现贷款规模最大化、担保风险最小化目标，吉安县就业局创思创举，“出招”避险。
一是三权分立优机制。将小额担保贷款调查、发放、回收“三权分立”，建立合作共促、优质高效的工作机制。今年1-10月份，小额贷款发放8214.5万元（其中个人贷款7564.5万元，企业贷款650万元），扶持1269人（其中女性399人、返乡农民工724人、高校毕业生24人），带动3779人就业，小贷扶持创业带动就业倍增效应明显。
二是多方合作促竞争。与农村信用联社、邮政储蓄银行、稠州村镇银行等多家银行建立小贷合作关系，有力促进金融机构良性竞争局面。
三是全程调查辨真伪。对城乡贷款户积极开展贷前调查、贷后核查，全面查处无创业项目、无创业资质、无创业场所的“三无”创业对象，有效清除假创业骗取政府贴息贷款行为，并采取“一看、二问、三记录”的方式，跟进贷款户创业过程，了解创业培训实效，及时帮助创业者解决创业困难，提高创业成功率。
四是借力使力抓回收。借助纪委、财政、法院等部门职能优势，督促借款人履行还款义务以及反担保人履行反担保责任，化被动催款为主动还款，逾期贷款催收效果明显。截至目前，到期贷款回收率99.85%，到期未还款金额17.5万元，比去年年底到期未还款金额减少45.65万元，小额贷款到期回收、逾期催收得力。
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